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“这不容易,但这就是生活,”CFTC代表Brahim Loujahdi说

“这是一种解脱,人们不能,”SIA说,他是Aulnay的多数联盟

“最艰难的事情尚未到来[...]:确保员工的未来”,他们从周四开始可以选择各种外部流动性,自愿退休或内部重新分类的措施,a-她继续说道

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由让 - 皮埃尔·名士的带领下,前锋,谁不是在现场一致,再乘以动作冲提请注意的工厂,仍然采用了2500名员工的命运

根据Aulnay EC的CGT代表Patrice Zahn的说法,“所有工会都投票反对周二缩小规模的计划”,而他们对相应的措施存在分歧

“在形式上,它不会改变任何东西,只是表明这个解雇计划不被所有员工接受,”他补充说

根据工会的说法,该工厂仅在早上运行,可以从6月10日开始运往一个生产团队,该工作组将由健康,安全和工作条件委员会批准

(CHSCT),于5月17日召开

但管理层向法新社保证,过渡到团队的日期和CHSCT的日期都没有得到修复

发言人说:“我们首先会看到人们有多快找出我们是否真的去了一个团队

”还阅读用户版:“PSA推出其8000个裁员”雷恩,社会STARTING 5月2日在La Janais PSA设备,近雷恩,它提供了一些1 400个就业机会,取消社会计划,将于5月2日开始实施

管理层在成立委员会会议结束时于周二宣布了这一消息

在内部流动性的背景下,管理层依赖于大约400次离职,这既是该网站的再工业化的一部分,也是在向外流动的背景下的600次离职

在受重组的1,364人,250将同时以工资为享受36个月对应的65%要经过一个“资深假”,这一措施将允许他们离开工资总额,到达全薪退休日期的时间

5月13日失业的La Janais的所有员工将在下个月收到一封信,说明受裁员影响的行业

他们将在12月31日之前确定自愿离职的提议

如果在2013年12月之前未达到预期的自愿裁员人数,则离职将导致经济裁员